“我喜欢,我选择”,现代人越来越重视自己的职业快乐了。但怎样才能了解自己的真正兴趣,找到兴趣后又怎样规划自己的职业发展之路呢?希望本文能给你一些启迪。
区分业余兴趣和职业兴趣
人的兴趣爱好有很多种,不少求职者在简历上兴致勃勃地写上喜欢旅游、看书和唱K,其实这些都属于业余兴趣,与应聘的岗位没有直接的关系。用人单位更关心的是你的职业兴趣。什么是职业兴趣?就是与工作、岗位相关的兴趣。举个例子,有的人喜欢打电脑游戏,而且一玩就上瘾,是不是就无药可救了?这时要弄清楚的是,他以后是否希望从事与电脑游戏相关的工作,譬如编写游戏软件或从事动漫设计等,如果是这样的话,那就不要阻拦他,因为这是他的职业兴趣,以后他要以此为生的;但如果只是为了消遣,那就要警醒他,不要玩物丧志,将过多的时间消耗在业余兴趣上。当然,也不是所有的兴趣都要与职业有关。譬如本人就喜欢唱歌,也还唱得马马虎虎,但就不会往专业歌手那方面发展。保留一点业余兴趣,可以为生活增添一点色彩。
了解自己的职业兴趣类型
美国著名专家霍兰德先生经过多年研究,发现人的职业兴趣包括六种类型:社会型、企业型、常规型、现实型、研究型和艺术型。人们只要按照自己的前三种职业兴趣去选择职业,通常可以感到满意。
追逐兴趣但要注意成本
最理想的往往不是最现实的,最大的职业兴趣实现不了,或暂时有困难,可以选择次兴趣;当职业兴趣遭遇现实冲击时,我们不要盲目地信奉兴趣至上,要权衡为兴趣所付出的代价,要知道兴趣不是成功的充分条件。
没有令你百分百满意的职业
最近接到一位有几年工作经验的来询者的邮件,希望我帮她找到一份非常喜欢而又愿意一辈子从事下去的职业,因为她实在感到岁月不饶人了(刚好25岁)。无庸讳言,一份舒心的职业确实可以帮助你更好发展,但职场中要成功,要快乐,还有许多的因素,譬如机会、人际关系等等;即使是从事你很喜欢的职业,也会不时遇到新的困难和苦恼,那种企求百分百满意和一步到位的思想是导致职场不如意的重要内因。
兴趣就在拐角处
我们许多人,在职场中工作了一段时间后,才发现自己已走了一大段弯路,这时候想重新再来感到代价太大,但又不甘心,就这样被慢性折磨着。这时不妨冷静想一想,在不作职业转换的前提下,是否可做主攻方向的调整呢?大家都知道杂交出成果,你的杂交优势在哪里呢?
山重水复疑无路,柳暗花明又一村。我认识一位教授,他从本科到硕士到博士读的都是历史,但他后来却成为一位知名的经济学教授,我去请教他成功转型的秘诀,他淡淡的说,我一直研究的就是经济史方向啊!我将这个故事与学生们分享,结果许多一直饱受不喜欢专业困扰的同学都因此重新振作起来。